近几年，建筑工程行业的迅猛发展是如今造价工程师紧缺的根本原因。凡从事工程建设活动的建设、设计、施工、造价咨询等单位，必须在建设工程造价工作岗位配备造价工程师。所以，造价师的就业前景还是很好的。
造价工程师知识点：价值工程的应用
1.方案优选
（1）适用条件：多个方案的优选。
（2）步骤
1）确定各项功能的功能重要系数：
运用0-1评分法或0-4评分法对功能重要性评分，并计算功能重要性系数（即功能权重）。
2）计算各方案的功能加权得分：
根据对功能的评分表和功能重要性系数，分别计算各方案的功能加权得分；
3）计算各方案的功能指数（FI）：
各方案的功能指数＝该方案的功能加权得分/Σ各方案加权得分；
4）计算各方案的成本指数（CI）：
各方案的成本指数＝该方案的成本或造价/Σ各方案成本或造价；
5）计算各方案的价值指数（VI）：
各方案的价值指数＝该方案的功能指数/该方案的成本指数；
6）方案选择：
比较各方案的价值指数，选择价值指数较大的为较优方案。
2.方案优化及成本改进
1.适用条件：单一方案的优化。说明：由于是单一方案，不存在权重的计算
2.步骤
1）计算各项功能的功能指数（FI）：
FI＝该功能得分/Σ各功能得分
2）计算各功能的成本指数（CI）：
CI=该功能的目前成本/各功能的目前成本之和。
3）计算各功能的价值指数（VI）：
VI=FI/CI=各功能得功能指数/各功能得成本指数
4）结论：价值指数由小到大的顺序依次对功能进行改进。
5）根据功能指数和总目标成本，匹配各项功能的目标成本
某项功能的目标成本＝该功能项目的功能指数×总目标成本
6）确定各项功能的成本降低期望值△C：
某项功能的成本降低值△C＝该功能的目前成本（改进前的成本）－该功能的目标成本
7）结论：把成本降低额较大的功能列为首要成本改进对象。
针对你想了解的造价工程师，优路教育开设不同类型相关课程，要了解更多培训价目表，什么时候开课，收费标准及更新的开班信息请联系在线客服！
